10. Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkiler Kongresi 23-25 Mayıs'ta Denizlide gerçekleştirildi. Kongrenin ev sahipliğini Pamukkale Üniversitesi yaptı. Türkiye İşçi Sendikaları Konfederasyonu ise destek verdi. Kongre her yıl Üniversitelerin Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkiler Bölümü akademisyenlerini bir araya getirerek, bu alanda gelişmeleri değerlendirme fırsatı oluşturuyor. Geçen yıl Kocaeli Üniversitesi öncülüğünde gerçekleştirilen Kongrede neoliberal politikalar ekseninde “Çalışma İlişkileri” üzerinde durulmuştu.

Kongreye öğretim üyelerinin dışında Türk-İş'e bağlı sendikaların uzmanları, Türk Endüstri İlişkileri Derneği ile Çalışma ve Sosyal Güvenlik Derneği üyeleri katıldılar.

Açılışta Pamukkale Üniversitesi bölüm başkanı Doç. Dr. Oğuz Karadeniz politikaların işçi yararına oluşturulması ve uygulanması üzerinde değerli açıklamalarda bulundu. Türk-İş Başkanı Mustafa Kumlu, uygulanan ekonomik politikaları eleştirerek Ülkenin gerçek gündeminin işsizlik ve yoksulluk olduğuna vurgu yaptı.

İlk oturum Üniversitenin Kongre ve Kültür Merkezinde, Prof. Dr. Fevzi DEMİR’in başkanlığında sosyal güvenlik reformu Prof. Dr. Ali Nazım SÖZER, Doç. Dr. Coşkun SARAÇ tarafından sunulan tebliğlerle irdelendi. Yard. Doç Dr. Suat UĞUR Kıdem Tazminatındaki gelişmeleri değerlendirdi.
İkinci oturum Prof. Dr. Mustafa Yaşar TINAR başkanlığında “Yönetim ve Çalışma Sosyolojisi” başlığı altında Colossae Termal Otelin odeon salonunda yapıldı. Doç. Dr. Sevda DEMİRBİLEK ile Yrd. Doç. Dr. Özlem ÇAKIR’ın birlikte sunduğu İzmir örnekliğinde göç olgusunda çalışma ilişkileri somut verilerle açıklandı. İzmir’e kırdan çok kentlerden göçün yaşanması ve sosyal haklardaki ilerlemeler benim aklımda kalan önemli bulgular arasındadır. İlginç bir konu üzerinde çalışan Yrd. Doç. Dr. Betül ALTUNTAŞ katı atık madde toplayıcıların çalışma koşulları ile ilgili bilgi verdi. Toplayıcıların arasında emeklilerin bulunması ve yaşanan ölümlerin trajedileri kanayan bir yaramıza işaret etmekteydi.

Dördüncü oturumda Doç. Dr. Tekin AKGEYİK bölgesel asgari ücret konusundaki tebliği başta oturum başkanı Prof. Dr. Zeki ERDUT olmak üzere diğer katılımcılar tarafından oldukça tepki aldı.  Bu oturumun diğer tebliğ sahibi Arş. Gör. Çağlar ÖZDEMİR, bilişim sektöründe işgücü piyasa analizlerine değindi. Sn. ÖZDEMİR’in Türkiye’de bilişim sektörü işgücü sayısına ulaşmada çektiği sıkıntıları duyunca, istatistiksel durumumuzun yeniden gözden geçirilmesi gerektiği kanaatine vardım.

Öğleden sonra Üniversite Sendika İşbirliği Çalıştayına katıldım. Malum 1980 sonrası üniversiteler ile sendikalar arası kopuk. Özellikle eğitim alanında gerçekleşmesi gereken işbirliği bir türlü sağlanamıyor. Sendikaların eğitim ihtiyaçlarını belirlemek ve organize etmek amacıyla bir komitenin oluşturulması kararı alındı.

Yedinci oturum Prof. Dr. Kuvvet LORDOĞLU başkanlığında “Çalışma Yaşamında Güncel Sorunlar Paneli” yapıldı. Prof. Dr. Engin YILDIRIM’ın sorunlara ilişkin bol kaynaklı açıklamaları arasında en çarpıcı tespiti “GÜVEN” üzerineydi. İşçi, işveren, sendika, devlet arasındaki yaşanan güvensizliğin sorunların temel kaynağı olduğu, çözüm için bunun aşılması gerekliliği vurgulandı. Prof. Dr. Nizamettin AKTAY toplu iş sözleşmesi konusunda yasal hazırlığa ilişkin eksiklik ve eleştirilerini açıkladı.

Bu kadar yoğun program arasına Cumartesi günü Laodikeia Antik Kent gezisi ile pazar günü Pamukkale gezisi sığdırıldı. Kongrede üç gün içinde toplam 8 oturumda, 19 bildiri sunuldu.

Çalışma hayatı için çok faydalı geçtiğine inandığım Kongreyi üstün gayretleriyle keyifli hale getiren başta ev sahibi Doç. Dr. Oğuz KARADENİZ olmak üzere tüm emeği geçenlere teşekkürler. 

Önümüzdeki dönemde kongreye uluslar arası boyut kazandırılarak, kamu kurum temsilcilerinin katılımının sağlanması yerinde olacaktır.